Im Rahmen einer Altersnachfolgeregelung in unserem Führungsteam direkt unterhalb des Geschäftsführers suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n

 

Bereichsleiter/in IT (m/w/d)

 

Als Bereichsleiter/in IT sind Sie verantwortlich für die Sicherstellung des reibungslosen Betriebes der IT-Systeme der Stadtwerke Greifswald GmbH, der Schwimmbad und Anlagen Greifswald GmbH, der Verkehrsbetrieb Greifswald GmbH und des Abwasserwerkes Greifswald (Eigenbetrieb der Universitäts- und Hansestadt Greifswald). Dazu führen Sie ein Team von 9 Mitarbeitenden und sind direkt dem Geschäftsführer unterstellt. Als Führungskraft in einem Unternehmen der kritischen Infrastruktur verantworten Sie die Daten- und Informationssicherheit und führen den Transformationsprozess der Unternehmensgruppe hinsichtlich der weiteren Digitalisierung über alle Unternehmensbereiche fort. Sie stellen die Kontaktstelle nach BSI-Gesetz (BSIG) und BSI-Kritisverordnung dar und verantworten die Umsetzung deren Anforderungen und Vorgaben sowohl im Netzbereich inkl. dem Netzleitsystem als auch im Vertriebsbereich inkl. der kaufmännischen Software. Durch die strategische und operative Weiterentwicklung unserer IT-Landschaft unterstützen Sie die Umsetzung unserer Unternehmensziele. Die Einbindung von Drittfirmen bei Projekten und im operativen Tagesgeschäft gehört genauso zu Ihren Aufgaben wie die Mitwirkung bei IT-Sicherheits-Audits. 

 

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium bspw. der Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Führen von IT- und Organisationsprojekten sowie im Prozessmanagement. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Energiewirtschaft sowie deren branchenüblichen Softwaresysteme.

 

Sie arbeiten zielorientiert, gewissenhaft, ausdauernd und verantwortungsbewusst, besitzen ein hohes Maß an Flexibilität und Motivation, haben eine überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und sind teamgeprägt.

 

Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten (Führungs-)Team mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung einschließlich betrieblicher Sozialleistungen und Altersvorsorge. Eine umfangreiche Einarbeitung und individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildungen sind ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima.

 

Halten Sie sich für geeignet? Ist das Ihr Weg? Dann würden wir uns über eine Bewerbung freuen.

 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 31.03.2023 an

Stadtwerke Greifswald GmbH
Personalabteilung
Postfach 3155
17461 Greifswald

oder per Email als pdf-Datei an:
personal@sw-greifswald.de

Stadtwerke Greifswald
Gützkower Landstraße 19–21, 17489 Greifswald, Mecklenburg-Vorpommern
Telefon: 0800 53-21150

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