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Als modernes Dienstleistungsunternehmen versorgt die Stadtwerke Greifswald-Gruppe die Einwohner der Universitäts- und Hansestadt Greifswald sowie des Umlandes mit Strom, Gas, Wasser und Fernwärme. Darüber hinaus betreibt sie den ÖPNV und das Freizeitbad. Als Unternehmensgruppe mit ca. 270 Mitarbeitern bieten wir eine ausgeprägt persönliche Arbeitskultur, die es ermöglicht, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen.
Aktuell suchen wir folgende Mitarbeiter*innen:
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 01.11.2025 eine/n
Abteilungsleiter/in Rechnungswesen (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für alle relevanten Prozesse im Rechnungswesen mit den Schwerpunkten Finanzbuchhaltung, Finanzwesen, Anlagenbuchhaltung, Rechnungsprüfung und Auftragsmanagement für die Stadtwerke Greifswald GmbH, die Schwimmbad und Anlagen Greifswald GmbH, die Verkehrsbetrieb Greifswald GmbH und das Abwasserwerk Greifswald als Eigenbetrieb der Universitäts- und Hansestadt Greifswald
- Betreuung mehrerer Gesellschaften der Stadtwerke Greifswald-Gruppe sowie des Abwasserwerks Greifswald (Eigenbetrieb) in Ihrem Verantwortungsbereich
- Verantwortung für das Liquiditäts- und Darlehensmanagement
- termin- und qualitätsgerechte Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse inkl. Steueranmeldungen
- Ansprechpartner/in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Betriebsprüfer sowie interne Mitarbeitende bei Bilanzierungs- und Steuerfragen
- Führung, Weiterentwicklung und Motivation eines Teams von 10 Mitarbeitenden
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Tax Compliance Management Systems
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium und haben darüber hinaus eine Weiterbildung als Bilanzbuchhalter/in erfolgreich absolviert. Zusätzlich bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Bilanz- und Steuerrecht mit, idealerweise in einem Unternehmen der Energieversorgung. Sehr gute IT-Kenntnisse setzen wir ebenso voraus wie fundierte Kenntnisse im Umgang mit der MS-Office Standardsoftware. Persönlich zeichnen Sie sich durch eine hohe Sozial- und Führungskompetenz, Belastbarkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und Leistungsbereitschaft aus. Die Einarbeitung in neue Programme fällt Ihnen leicht und Sie sind offen für die stetige Weiterentwicklung Ihrer fachlichen Qualifikationen.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung nach TVöD einschließlich einer vom Arbeitgeber unterstützten betrieblichen Altersvorsorge. Durch ein Gleitzeitmodel ermöglichen wir Ihnen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. 30 Tage Urlaub, die Möglichkeit des Fahrradleasings, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und kostenfreie Parkplätze auf dem Betriebsgelände sind nur ein Teil unserer Angebote, mit denen wir die Leistungen unserer Mitarbeitenden wertschätzen. Eine umfangreiche Einarbeitung und individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildung sind ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an die
Stadtwerke Greifswald GmbH
Personalabteilung
Postfach 3155
17461 Greifswald
oder bewerben Sie sich online:
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams im Netzbetrieb Fernwärme zum 01.04.2025 eine/n
Ihre Aufgaben
Ihre Hauptaufgabe liegt in der Leitung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter/-innen zur Sicherstellung der fach- und leistungsgerechten Ausführung aller anfallenden Arbeiten an Netzen und Anlagen der Fernwärmeversorgung in Greifswald, die das örtliche Versorgungsgebiet und die sonstigen Versorgungsgebiete im Rahmen der techni-schen Betriebsführung umfassen. Dabei nehmen Sie die Aufgaben der Technischen Führungskraft nach dem AGFW-Arbeitsblatt FW 1000 wahr. Dies beinhaltet auch die Arbeitsplanung für die Wartung von Betriebsmit-teln, sowie deren Instandhaltung und Erneuerung. Außerdem nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst in der Führungsbereitschaft des Netzbetriebes Fernwärme teil.
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene Meisterausbildung mit dem Schwerpunkt Heizungsinstallation oder Anlagen-mechaniker und verfügen über Kenntnisse der für die Tätigkeit relevanten, einschlägigen rechtlichen Bestim-mungen inklusive der geltenden Arbeits- und Umweltschutzbestimmungen sowie der allgemein anerkannten Regeln der Technik. Ihre Sozial- und Führungskompetenz und Belastbarkeit zeichnen Sie aus. Weiterhin über-zeugen Sie durch Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft und Organisationsfähigkeit.
Der Umgang mit der MS-Office Standardsoftware ist Ihnen vertraut und die Einarbeitung in neue Programme fällt Ihnen nicht schwer.
Unser Angebot
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit einer at-traktiven und leistungsgerechten Vergütung nach TVöD einschließlich einer vom Arbeitgeber unterstützten betrieblichen Altersvorsorge. Durch ein Gleitzeitmodel ermöglichen wir Ihnen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. 30 Tage Urlaub, die Möglichkeit des Fahrradleasings, ein betriebliches Gesundheitsma-nagement und kostenfreie Parkplätze auf dem Betriebsgelände sind nur ein Teil unserer Angebote, mit denen wir die Leistungen unserer Mitarbeitenden wertschätzen. Eine umfangreiche Einarbeitung und individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildung sind ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima.
Sind Sie interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an die
Stadtwerke Greifswald GmbH
Personalabteilung
Postfach 3155
17461 Greifswald
oder bewerben Sie sich online:
Als moderne Dienstleistungsunternehmen versorgen die Gesellschaften der Stadtwerke Greifswald-Gruppe die Einwohner der Universitäts- und Hansestadt Greifswald sowie des Umlandes mit Strom, Gas, Wasser und Fernwärme. Darüber hinaus betreiben sie den ÖPNV und das Freizeitbad. Als Unternehmensgruppe mit ca. 310 Mitarbeitern bieten wir eine ausgeprägt persönliche Arbeitskultur, die es ermöglicht, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben zu übernehmen.
Zur Verstärkung unseres Teams im Freizeitbad suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n
Fachangestellte/n für Bäderbetriebe / Rettungsschwimmer/in (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Stunden pro Woche).
Ihre Aufgaben:
Als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe Rettungsschwimmer/in im Freizeitbad Greifswald tragen Sie Verantwortung für die Sicherung des Betriebsablaufes im Badebereich des Freizeitbades. In Ihrem Verantwortungsbereich gewährleisten Sie mit einem hohen Maß an Eigeninitiative die im täglichen Badebetrieb anfallenden Aufgaben. Gleichermaßen sind Sie in die Absicherung der Pausen der Mitarbeiter eingebunden. Zur Gewährleistung der Sicherheit und Zufriedenheit unserer Gäste übernehmen Sie verantwortungsbewusst deren freundliche und kompetente Betreuung und Beratung sowie die Beaufsichtigung des Badebetriebes.
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachangestellte/r für Bäderbetriebe und verfügen idealerweise über mehrjährige Erfahrungen. Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit und zeichnen sich durch kundenorientiertes Verhalten aus. Sie überzeugen durch Ihre Flexibilität und Belastbarkeit ebenso wie durch Ihre Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und zielorientiertes Verhalten. Die Bereitschaft, auch an den Wochenenden und Feiertagen für unsere Gäste tätig zu sein sowie zur Schichtarbeit setzen wir voraus.
Unser Angebot:
Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung nach TVöD einschließlich einer vom Arbeitgeber unterstützten betrieblichen Altersvorsorge. 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage für die Bereitschaft, in Schichten zu arbeiten, die Möglichkeit des Fahrradleasings, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und kostenfreie Parkplätze auf dem Betriebsgelände sind nur ein Teil unserer Angebote, mit denen wir die Leistungen unserer Mitarbeitenden wertschätzen. Eine umfangreiche Einarbeitung und individuell auf Sie zugeschnittene Weiterbildung sind ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima.
Halten Sie sich für geeignet? Ist das Ihr Weg? Dann würden wir uns über eine Bewerbung freuen.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an
Stadtwerke Greifswald GmbH
Frau Kathrin Motullo
Postfach 3155
17461 Greifswald
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Karriere
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Wir freuen uns auf Sie!
Hinweis: Mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht erstattet.